Tugas Pengertian Manajemen Menurut Para Ahli

Pertanyaan :

Pendapat tentang Manajemen sebanyak 7 sumber, tuangkan pendapat masing-masing, laporan masuk di ime class, yang belum dapat bisa lampirkan File..,

Laporan tugas tidak boleh sama jika terjadi nilai 0

Status : berhasil 100%

keterangan : saya sudah mengerjakan tugas untuk menyimpulkan pengertian manajemen menurut para ahli

bukti :

1. Menurut Drs. Oey Liang Lee mengartikan manajemen adalah ilmu dalam perencanaan, pengorganisasian, penyusunan, pengarahan dan pengawasan dari manusia untuk menentukan capaian tujuan sebagaimana yang telah ditetapkan.

Kesimpulan : dalam menentukan pencapaian tujuan tertentu yang telah ditetapkan dalam sebuah manajemen kita perlu tau tentang ilmu dalam suatu perencanaan, pengorganisasian, penyusunan, pengarahan dan pengawasan

2. Pengertian manajemen menurut James A.F. Stoner adalah proses perencanaan, pengorganisasian dan penggunaan terhadap sumberdaya organisasi lainnya supaya tujuan organisasi dapat tercapai sesuai dengan yang ditetapkan.

Kesimpulan : suatu proses untuk pengorganisasian terhadap sumber daya organisasi lainnya sehingga perencanaan dan penggunaan tercapai sesuai dengan tujuan yang ditetapkan

3. Pengertian manajemen menurut R. Terry adalah suatu proses khas terdiri tindakan-tindakan perencanaan, pengorganisasian, penggerakan dan pengontrolan yang dilakukan dalam menentukan serta mencapai target yang sudah ditetapkan lewat pemanfaatan sumberdaya manusia dan lainnya.

Kesimpulan : untuk mencapai suatu target yang sudah ditetapkan kita harus memanfaatkan sumber daya manusia dan lainnya dengan suatu proses yg terdiri dari tindakan-tindakan perencanaan , pengorganisasian , penggerakan dan pengontrolan tersebut

4. Pengertian manajemen menurut Lawrence A. Appley adalah suatu seni untuk mencapai tujuan tertentu lewat usaha yang dilakukan oleh orang lain

Kesimpulan : suatu manajemen dapat diartikan suatu seni yang membutuhkan usaha atau kegiatan yang tujuannya untuk mencapai suatu tujuan yang dilakukan oleh orang lain dalam organisasi

5. Pengertian manajemen menurut Horold Koont dan Cyril O’Donnel adalah suatu usaha untuk mencapai tujuan lewat kegiatan orang lain.

Kesimpulannya : jadi menejemen itu membutuhkan usaha atau kegiatan yang bertujuan untuk mendapatkan aktivitas yang dilakukan oleh orang lain dalam suatu organisasi

6. Pengertian manajemen menurut stoner adalah suatu proses dalam membuat perencanaan, ppengorganisasian, mengendalikan dan memimpin segala macam usaha daripada anggota organisasi dan menggunakan segala sumber daya organisasi dalam mencapai sasaran.

Kesimpulan: dalam suatu manajemen untuk mencapai suatu sasaran tertentu kita memerlukan proses dalam membuat perencanaan baik dengan pengorganisasian dan mengendalikan dan memimpin segala macam usaha dari suatu anggota organisasi

7. Pengertian manajemen menurut Wilson Bangun adalah suatu rangkaian aktivitas yang dikerjakan oleh para anggota organisasi agar tujuan dapat tercapai dengan rangkaian yang teratur dan tersusun baik.

Kesimpulan : dalam suatu rangkaian aktivitas untuk menuju sasaran tertentu membutuhkan kerja sama anggota organisasi sehingga tujuan yang didapat tercapai dengan rangkaian yang tersusun baik

8. Davis.Manajemen merupakan fungsi dari setiap kepemimpinan eksekutif dimana pun.

Kesimpulan : fungsi dari sebuah manajemen setiap kepemimpinan eksekutif dimana artinya suatu proses memiliki otoritas yang tinggi dalam semua fungsi organisasi (planning, organi’ing, commanding, dan controlling) dimana juga memiliki kemampuan untuk menjaga kemauan, dan mengkoordinasi usaha dari keseluruhan organisasi untuk meraih tujuan yang telah ditetapkan.
9.Menurut Encylopedia of the Social Sience :
Manajemen adalah proses pelakasanaan pencapaian tujuan tertentu yang diselenggarakan dengan pengawasan.
Kesimpulannya : dalam pelaksanaan suatu proses manajemen yang diselenggarakan dan diawasi dengan mencapai suatu tujuan tertentu sehingga tercapai pada titik yang ditentukan

10. George Terry
Manajemen adalah pencapaian tujuan tertentu dengan menggunakan bantuan orang lain.

Kesimpulan : karena dalam menciptakan suatu tujuan tertentu kita membutuhkan kerja sama atau bantuan suatu organisasi sehingga usaha dan kegiatan kita tercapai pada sasaran tertentu